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太湖县博物馆事业中长期发展规划纲要(2012-2021年)
浏览次数:2417   发布时间:2014-12-18

太湖县博物馆事业中长期发展规划纲要

(2012-2021年)

序 言

博物馆担负着保护、研究和展示人类及人类环境遗存,推动人类文明发展的重要职能。党和政府从实现科学发展和促进人的全面发展的战略高度,大力推动社会主义先进文化建设。博物馆致力于文化与自然遗产的保护和传播,研究、展示、教育和社会服务水平显著提升,社会影响力日益增强,成为公共文化服务体系的重要组成部分。

未来十年,是我国全面建设小康社会的关键时期,随着经济全球化、政治多极化的曲折发展,各种思想文化的相互激荡也日趋激烈,尊重与维护文化的多样性,更加重视文明的对话与交流、传承和发展,日益成为全人类的共识。2011年10月党的十七届六中全会通过了《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》,提出了“努力建设社会主义文化强国”战略目标,指出“要大力发展公益性文化事业,保障人民基本文化权益。加强博物馆、图书馆、美术馆、科技馆、纪念馆等公共文化服务设施和爱国主义教育示范基地建设”。文化体制改革步伐的加快,公众对精神文化需求的迅速增长,以及与社会主义市场经济相适应、与社会主义法制相协调、与民族传统美德相承接的道德规范体系和中华民族共有精神家园的建设的推进,都给博物馆事业带来前所未有的发展机遇。

太湖县博物馆是一个建馆只有几年的新馆,藏品保护基础工作仍较薄弱,研究能力、科技支撑和专业队伍建设亟待加强;陈列展览和社会服务整体水平不高,体制机制不够完善,运行活力也不足。

要增强责任感和使命感,主动适应经济社会和文化发展需要,进一步明确我馆的发展方向和目标,以提高服务质量为核心,致力于传承中华文明,传播科学知识,促进经济社会发展,提高人民生活品质,为中华民族伟大复兴和人类文明进步作出更大贡献。

《太湖县博物馆事业中长期发展规划纲要(2012-2021年)》,旨在明确未来十年本馆事业的发展目标和主要任务,是本馆事业发展的行动纲领和重要依据。

 

第一章  总体战略

一、指导思想和基本原则

(一)指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,遵循博物馆规律,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,发挥本馆特色,全面提升博物馆的专业化、现代化、社会化水平,强化博物馆文明传承、文化沟通、增进知识和公众教育的职能。

(二)基本原则

坚持以人为本。把以人为本作为博物馆事业加速发展的基本理念。树立文化资源属于人民、文化发展依靠人民、文化成果惠及人民的理念。把人才队伍建设作为博物馆事业科学发展的关键环节。鼓励公众参与博物馆事业,维护博物馆文化资源共享的公平,建设中华民族共有精神家园。

坚持质量优先。树立以提高质量为核心的博物馆发展观,注重本馆内涵发展。建立以提高博物馆质量为导向的管理制度和工作机制,把博物馆资源配置和博物馆工作重点集中到强化博物馆功能和职能发挥、提高办馆质量和水平上来,把博物馆办出特色、办出品牌。

坚持服务优先。把充分发挥博物馆的社会作用作为博物馆发展的根本任务,增强藏品保护研究和学术研究水平,创新展示教育传播的内容、形式、手段,切实提高公共文化服务水平,更好地满足人民群众的精神文化需求。

坚持改革创新。把改革作为推动本馆发展的根本动力。创新博物馆管理水平,建设现代博物馆制度,激发博物馆的活力。

二、总体目标和发展战略

(一)总体目标

不断完善本馆功能,到2021年,基本形成特色鲜明、结构优化、布局合理的县级先进博物馆,基本实现管理运行的现代化、运转协调、惠及全民的博物馆公共文化服务体系,使博物馆文化深入人心,进入国家三级博物馆行列。

——博物馆公共文化服务人群覆盖率明显提高,提高博物馆的知名度。

——科技、(当代)艺术、自然、民族、民俗、工业遗产、二十世纪遗产、非物质文化遗产等专题性展览和数字博物馆等新形式在本馆得到充分展示。

——一、二、三级文物藏品的建账、建档率达到100%,博物馆风险单位的防火、防盗设施、藏品保存环境达标率达到100%。

——完成4个馆藏文物保护修复项目,2015年前完成2个馆藏文物保护修复项目。

——博物馆教育和服务体系更加完善,除基本陈列外,年举办展览数量达到1个,展示水平显著提升。

——博物馆年观众达到10万人次以上。

(二)发展战略

一是改善宏观调控,促进博物馆展陈结构与经济社会文化发展相协调。

二是进行合理定位,强化具有特色的办馆理念,争创一流,引进高水平特色展览。

三是加强能力建设,创新发展理念和运行模式,使博物馆“收集和保护”、“教育和研究”、“开放和服务”三种内在职能统一化、组织化,大幅度提升专业化水准。

四是发挥科技和人才支撑作用,注重体馆基础性研究,加快人才培训计划,建设高素质人才队伍,增强事业发展的创新能力。

 

第二章  发展任务

一、博物馆藏品收集保护

(一)充实藏品体系。加大投入力度,根据自身使命和发展方向,制定明确的收藏政策和具有前瞻性的体系化的长远收藏规划,完善征集程序,不断增加藏品数量,提高藏品质量。加强近现代文物、20世纪遗产、当代遗产实物资料的收藏。加强非物质文化遗产实物载体和信息载体的收藏。加强自然历史标本、科技发展物证的收藏。加强民族民俗文物的收藏。加强当代各门类艺术品的收藏。

积极开拓收藏渠道和途径。把捐赠作为博物馆获得藏品的重要途径,做好社会收藏群体的联系和服务工作,鼓励社会收藏群体捐赠藏品或委托博物馆保管利用。进一步完善考古出土文物管理,做好考古发掘品的依法收藏保护。创新馆际藏品资源交流共享激励机制,通过依法调拨、交换、借用等方式,对博物馆藏品资源进行有效整合,优化配置,提高保护利用效率。

(二)加强藏品登记、建档和安全管理。开展国有可移动文物、标本普查,完成博物馆藏品登记、建档等基础工作,建立博物馆藏品数据库。推进藏品信息资源共享、利用,分期发布馆藏珍贵文物目录。加强科学保管,落实离任移交和藏品丢失、损毁责任追究制。

(三)实施藏品保存、保护达标。强化预防性保护理念,全面实施藏品保存环境达标建设,促进博物馆藏品保存条件的改善。有效预防藏品自然损毁的潜在风险和损失。开展可移动文物本体修复工作,使漆木器、丝织品、青铜器、古书画等门类文物和自然标本的腐蚀损失状况基本得到遏制。

二、博物馆公共文化服务

(一)推进博物馆陈列展览精品工程。建立健全陈列展览管理制度、规范、标准等制度体系。建立陈列展览策划、设计制度,强化学术研究对陈列展览的支撑。鼓励馆际展览交流,建立陈列展览和社会服务质量评价体系,提高权威性和公信度。

(二)深化与教育机构合作。开展博物馆教育建设,建立长期有效的馆校联系制度,加强博物馆青少年服务部门建设,培养讲解员和辅导员队伍,结合博物馆资源制定有针对性的青少年参观与讲解计划,提高对青少年服务的质量。

(三)创新博物馆文化传播。充分运用信息、互联网、多媒体、新媒体等技术手段,通过数字博物馆、远程教育网络和文化信息资源共享工程,使博物馆文化惠及更多民众。创新国际博物馆日宣传活动,增强公众对博物馆的认知与互动。健全博物馆纳入文化旅游体系的政策制度,使博物馆成为所在区域重要的旅游资源。

(四)深化免费开放。健全博物馆免费开放的部门协作机制、管理制度和服务规范,提高教育、服务水平。

三、博物馆科学研究和科技保护

(一)加强与国家一、二级博物馆科研联系。构建博物馆科技基础条件共享平台,建立博物馆科技基础数据库。

(二)深入开展博物馆学基础理论研究。从博物馆建筑、藏品保护、陈列展览、教育传播、社会服务、运行管理等领域,加强与大馆的基础研究,提升博物馆的基础研究能力和水平。

(三)加强各类珍贵文物和标本征集。加强受损珍贵文物藏品的技术保护。

(四)注重藏品科技保护基础理论和应用技术研究。开展藏品保存环境控制、预防性保护的监测研究、标准研究,建立藏品保存环境调控和环境监测平台,健全藏品保存环境标准体系。推动藏品修复工作建设。开展馆藏珍贵文物、重要出土文物等藏品病害检测分析,健全藏品保护修复体系。

(五)强化信息技术应用。加快博物馆信息化进程,加强博物馆网络资源体系建设,搭建博物馆管理公共服务平台,推进数字化博物馆建设,不断提高博物馆管理现代化水平,为公众提供丰富多彩的公共文化信息服务。

四、博物馆国际合作交流

(一)促进县内外博物馆之间互换展览、合作办展的展览交流,合理利用优质博物馆文化资源,共享人类文化优秀成果。

(二)积极参与区域性博物馆合作。加大博物馆人才培养合作力度,深化省内与省外的博物馆交流与合作,扩展交流内容,创新合作模式,促进博物馆事业共同发展。

 

第三章   建立现代博物馆制度

(一)健全博物馆管理体制。探索建立符合博物馆发展规律的管理制度和配套政策,综合应用立法、拨款、规划、信息服务、政策指导和必要的行政措施,完善博物馆目标管理和绩效管理机制。

(二)博物馆按照国家法律法规和宏观政策,在人事管理、社会参与、社会服务等方面充分享有自主权,自主开展藏品保护、科学研究、展示教育和社会服务,自主制定博物馆规划并组织实施,自主设置业务、行政管理机构,自主确定内部收入分配,自主管理和使用人才,自主管理和使用博物馆财产和经费。

(三)完善博物馆法人治理结构。依法制定《太胡县博物馆章程》,依照章程规定管理博物馆,吸纳有代表性的社会人士、专业人士、基层群众参与管理,健全社会支持和监督博物馆发展的长效机制。健全议事规则与决策程序,完善博物馆馆长负责制。全面实行聘任制度和岗位管理制度。确立科学的考核评价和激励机制,提高服务经济建设和社会发展的能力。

(四)促进社会参与。充分听取公众意见,加强博物馆改革和发展重大事项咨询论证,提高博物馆决策的科学性和管理的有效性,健全博物馆事务公开制度,接受博物馆员工和社会的监督,形成依法办

馆、民主监督、社会参与的局面。

 

第四章  保障措施

一、加强博物馆从业人员队伍建设,办好人才队伍能力提升工程

(一)建设高素质博物馆人员队伍。明确博物馆知识密集型文化教育机构的属性和定位,创造有利条件,严格博物馆从业人员资质,提升从业人员素质,努力造就一支品德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化博物馆从业人员队伍。

推进博物馆管理人员和专业人员吸收、培训工作。开展新进员工上岗培训,逐步实行从业人员资格认证。培养造就一批适应本馆急需紧缺的高级专门人才和青年骨干人才。

(二)提高博物馆从业人员业务水平。完善人才培训体系,做好人才培训规划,优化队伍结构,提高博物馆从业人员专业水平和实践能力,将人员培训经费列入政府预算,对博物馆从业人员实行不定期全员培训。

(三)加强职业道德建设和作风建设。引导广大博物馆从业人员自觉践行社会主义核心价值体系,增强社会责任感,弘扬科学精神和职业道德,发扬严谨笃学、潜心钻研、自尊自律的风尚,努力追求德艺双馨,坚决抵制学术不端、情趣低俗等不良风气,自觉成为优秀文化的生产者和传播者、道德品行和人格操守的示范者。将职业操守和道德作风作为博物馆从业人员考核、聘任 (聘用)和评价的首要内容。

二、保障经费投入

(一)健全以政府投入为主、积极探索多渠道筹集经费的体制。

(二)进一步明确博物馆公共文化服务职责,保障博物馆经费的稳定来源和增长。

(三)建立经费使用绩效评价制度,加强重大项目经费使用考评。坚持勤俭办馆,严禁铺张浪费,建设节约型博物馆。

三、推进依法管理

加强博物馆法规、标准的宣传。强化落实情况的督导检查,建立督导检查结果公告制度和限期整改制度,探索博物馆体制机制改革,落实博物馆责任制,及时查处违反博物馆法律法规、侵害博物馆和公众权益、扰乱办馆秩序等行为。强化社会监督。完善博物馆信息公开制度,保障公众对博物馆的知情权、参与权和监督权。

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